![[奥鹏]北语22春《行政管理学》作业2[答案]](/uploads/allimg/240109/0c97f4750a4d05bed6d4cc1ec7549b54.jpg)
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试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 16 道试题,共 64 分)
1.行政授权的正确理解是（）
A.权力下放
B.责任下放
C.权利与责任一起下放
D.权力下放，但授权者仍承担最多责任
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2.20世纪30年代，发现了产量增加与尊重人有密切关系，主张把研究的重点集中于人的行为和人际关系上的是( )
A.管理过程
B.社会系统
C.霍桑实验
D.权变理论
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3.在行政机关体系中，（）联系上下左右的桥梁，是综合办事机构，是平衡协调的枢纽
A.政府首长
B.办公厅室
C.秘书长
D.机关事务管理局
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4.政府公务员作为具体执行行政职能的个体所承担的行政责任表现为（）
A.个人行政责任
B.国家行政责任
C.应为行政责任
D.不应为行政责任
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5.以下观点不正确的是（）
A.行政效率是行政管理的核心问题
B.行政效率关系着人民群众的生活福利
C.行政效率是指行政工作的高速度
D.行政效率是行政效果与行政消耗之比
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6.中央一些部委和一些省市公开招考司（局、厅）级和处级领导者的制度属于（）
A.选任制
B.委任制
C.考任制
D.聘任制
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7.公民可以向（）提起行政诉讼
A.政府
B.党委
C.检察院
D.法院
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8.我国国家行政机关实行（）
A.职务分类制
B.品位分类制
C.降级分类制
D.职位分类制
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9.下列各项中属于日本政府于1984年修改的法律是( )
A.国家行政组织法
B.国家公务员法
C.国家宪法
D.国家编制法
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10.政府职能机关都是按照法定程度建立的，（）
A.是政府的组成部门室
B.不是政府的组成部门
C.属于立法机关到
D.属于司法机关
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11.政府管理的首要环节和各项管理功能的基础是（）
A.行政目标
B.行政职能
C.行政决策
D.行政领导
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12.强调政府调控职能和发挥市场机制的相结合的政府主导型模式，又称为（）
A.日本模式
B.中国模式
C.德国模式
D.美国模式
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13.国家预算中占主导地位的是（）
A.市级预算
B.县级预算
C.省级预算
D.中央预算
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14.为了解决在实施决策的过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为（）
A.临时方案
B.追踪方案
C.应变方案
D.积极方案
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15.影响行政效率的首要因素是（）
A.职能配置
B.机构设置
C.人员配备
D.公务员素质
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16.通过控制财政经费控制行政活动的方式是()
A.自我控制
B.法律规章控制
C.组织控制
D.预算控制
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北语22春《行政管理学》作业2[答案]多选题答案
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二、多选题 (共 5 道试题,共 20 分)
17.行政责任的基本要求包括（）
A.经济责任
B.政治责任
C.法律责任
D.道义责任
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21.下列各项中属于人事行政特殊职能的是( )
A.公职人员的录用
B.公职人员的开发
C.公职人员的维持
D.公职人员的使用
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19.按照不同的政府级别，公共预算可分为（）
A.经费预算
B.社会保险基金预算
C.公共投资预算
D.地方公共预算
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E.中央公共预算
20.机关行政的职责可以概括为（）
A.参与政务
B.处理事务
C.执行公务
D.进行决策
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E.搞好服务
21.按照税收管理权限，可将税收分为（）
A.中央税
B.中央与地方共享税
C.农业税
D.地方税
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E.个人所得税
三、判断题 (共 4 道试题,共 16 分)
22.行政领导者包含行政领导责任、职权、职务三要素，缺一不可。（）
23.在我国，民主党派对行政机关及其工作人员的监督具有法律约束力。
24.集权制容易忽视地方利益，压抑地方积极性，所以集权制不如分权制优越
25.英国政府在行政改革中一直强调要有法律依据，实行"先立法后改革"的做法。
北语22春《行政管理学》作业2[答案]历年参考题目如下：
华师《行政管理学》在线作业-0002
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 20 道试题,共 20 分)
1.狭义行政管理是指（ ）。
A.政府管理
B.执政党管理
C.企业管理
D.事业和其他单位管理
2.人事管理机构设在行政系统之外，独立执掌人事大权的制度称为（ ）。
A.部外制
B.部内制
C.选任制
D.折中制
3.韦伯所提出的行政组织理论是（ ）。
A.系统理论
B.科学管理
C.官僚制
D.人际关系
4.用选举来确定任用对象的方式称为（ ）。
A.选任制
B.聘任制
C.考任制
D.委任制
5.行政决策可分为确定型决策、不确定型决策和（ ）。
A.风险型决策
B.集体决策
C.程序性决
D.个人决策
6.领导工作是一种“统领各方”的工作，因此行政领导者应该具有（ ）。
A.预见力
B.综合能力
C.推动力
D.创新能力
7.在行政机关内部专门设立机构对行政机关及其人员进行监督的制度是（ ）。
A.行政监察
B.舆论监督
C.立法行政监督
D.司法行政监督
8.根据行政权力的使用特点，行政组织体制可分为（ ）。
A.首长制和委员会制
B.集权制和分权制
C.层级制和职能制
D.完整制和分离制
9.“学习型组织”是由（ ）提出的。
A.彼得﹒圣吉
B.巴纳德
C.奥斯本
D.卡斯特
10.西方行政管理学的形成时期是指（ ）。
A.20世纪80年代至今
B.20世纪60年代到80年代
C.20世纪30年代到60年代
D.19世纪末到20世纪30年代
11.行政领导者要在一定的职权范围内运用自己的权力，尽到自己的职责，权力的行使不能与法律 相违背，这是行政领导者的（ ）特征。
A.综合性
B.权威性
C.政治性
D.合法性
12.用最少的成本获得最多的产品，表明行政执行要（ ）。
A.运用法律职能
B.运用思想教育手段
C.注重成本效益
D.密切联系群众
13.（ ）是国家预算执行的总结，也是预算管理的最后环节。
A.预算编制
B.预算监督
C.审计
D.决算
14.财务行政最主要的内容是（ ）。
A.预算
B.调控
C.监督
D.决策
15.行政组织法定的最高和最后的决策权和责任由领导集体行使，这种领导体制称为（ ）。
A.首长制
B.独任制
C.混合制
D.委员会制
16.泰罗的科学管理组织理论是（ ）。
A.行为科学理论
B.现代行政理论
C.古典组织理论
D.人际关系组织理论
17.被誉为“科学管理之父”的人是（ ）。
A.西蒙
B.泰罗
C.法约尔
D.古德诺
18.行政乃至所有管理机构的首要职能是（ ）。
A.计划职能
B.组织职能
C.控制职能
D.协调职能
19.行政职能的特点不包括（ ）。
A.执行性
B.强制性
C.单一性
D.动态性
20.我国政府政职能的转变是机构改革的（ ）。
A.重要前提和基础
B.根本原因
C.必然要求
D.必然结果
二、多选题 (共 20 道试题,共 60 分)
21.首长制的优点包括（ ）。
A.权力集中，权责明确
B.有利于监督
C.指挥灵敏有力
D.可减少不必要的摩擦
22.行政处罚的程序包括（ ）。
A.简易程序
B.特殊程序
C.听证程序
D.一般程序
23.财务行政运行的原则包括（ ）。
A.量入为出、讲求效率
B.统筹兼顾
C.依法行政
D.为国民经济服务
24.行政立法的原则包括（ ）。
A.程序
B.权限一致
C.效力分级
D.合法
25.行政监督的作用包括（ ）。
A.预防作用
B.评价作用
C.维护作用
D.矫正作用
26.进一步完善我国公务员制度中的激励制度，需要完善（ ）。
A.公务员考核
B.公务员福利
C.公务员晋升
D.公务员培训
27.行政管理学的特点包括（ ）。
A.阶级性与社会性
B.综合性和交叉性
C.民族性和地域性
D.客观性与实践性
28.从政府运作的过程和履行职能的方式来看，行政职能可分为（ ）。
A.计划职能
B.组织职能
C.控制职能
D.协调职能
29.雷格斯在《行政生态学》中将当今各国社会分为三种形态，即（ ）。
A.过渡型社会
B.工业社会
C.农业社会
D.信息社会
30.中国行政改革的发展趋势包括（ ）。
A.摆脱盲目移植，树立科学改革观
B.实现行政效率最大化
C.关注民主价值，转变观念误区
D.优化权力配置，重塑改革思路
31.按照权利控制程度，行政领导的领导方式有（ ）。
A.集权型领导
B.均权型领导
C.分权型领导
D.严厉型领导
32.层级制的优点包括（ ）。
A.有助于统一指挥
B.工作弹性小
C.便于沟通领导
D.上级任务繁杂
33.行政与一般管理的区别在于（ ）。
A.活动范围不同
B.活动空间不同
C.活动时限不同
D.活动性质不同
34.机关管理的特征包括（ ）。
A.辅助性
B.技术性
C.复杂性
D.固定性
35.我国行政领导活动的原则有（ ）。
A.集体领导与个人分工负责相结合
B.群众路线
C.效率
D.依法行政
36.下面那些国家尝试了新公共管理改革实践（ ）。
A.英国
B.美国
C.澳大利亚
D.新西兰
37.行政效率测定的原则包括（ ）。
A.量与质统一
B.标准统一
C.单一性
D.全面性
38.司法机关的监督包括（ ）。
A.检察机关监督
B.审判机关监督
C.公民监督
D.人大监督
39.公共部门人力资源管理与传统人事行政管理的区别包括（ ）。同
A.管理观念不同
B.管理模式不同
C.管理方法不
D.管理侧重点不同
40.预算的功能包括（ ）。
A.财政保证
B.调节控制
C.反映监督
D.修订政策
三、判断题 (共 20 道试题,共 20 分)
41.时间运筹属于领导艺术中的一种。( )
42.预算管理的起点是预算的执行。( )
43.行政方式是行政管理学研究的核心内容。( )
44.分权制衡思想起源于洛克和孟德斯鸠。( )
45.管理幅度越大，管理层次越多。( )
46.公共部门人力资源管理具有道德性和有限性。( )
47.行政法制工作的基本任务，就是使行政管理走上科学化、民主化的道路。( )
48.行政组织的中枢是职能机关。( )
49.自然环境的多样化影响着公共行政的多元化。( )
50.预算管理的最后环节是编制决算。( )
51.行政机关是政治性、原则性、从属性很强的综合部门。( )
52.行政体制改革是行政改革的关键环节。( )
53.按照领导的权力基础分类，可以分为正式领导和非正式领导。( )
54.行政决策的审批控制系统的主体一般是科研院所和政策研究机构。( )
55.政府职能等同于政府能力。( )
56.新公共管理运动兴起于20世纪40年代。( )
57.行政管理对行政环境没有反作用。( )
58.职位分类是以“事”为中心，品味分类是以“人”。( )
59.执行决定着决策的内容和方向。( )
60.行政效率测定要坚持单一性原则。( )
