国家开放大学《公务员制度讲座》终结性考试(2022-2023春季)

作者:admin 字体:[增加减小] 来源:国家开放大学 时间:2023-09-23 14:25

()是马克思主义政党的根本政治立场,人民性是马克思主义最鲜明的品格。 人民立场 社会主义 公有制 自由平等 答案是:人民立场 ()是马克思主义中国化的第一次历史性飞跃。 邓小平理论

国家开放大学《公务员制度讲座》终结性考试(2022-2023春季)

题目类型:
判断题
题目:
我国的公务员存在"政务官"与"事务官"的划分.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
地域回避是指担任县级以下地方人民政府领导职务的公务员不得在原籍任职.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
曾因犯罪受过刑事处罚的不得录用为公务员.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
受开除处分的后不得再次被录用为公务员.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
品位分类注重工作人员的学识水平、经验、能力等基本素质条件,而不强调他们必须具备某项专门知识和特殊技能.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
现役军人属于公务员.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
公务员不分民族、性别、所在党派、所服务的各级机关,一律平等地承担义务和享受权利.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请.任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起六十日内予以审批.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
职务工资工资主要按照公务员的资历、能力确定,也是体现按劳分配的主要内容.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘,不可以从符合条件的人员中直接选聘.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
聘任合同应当具备合同期限,职位及其职责要求,工资、福利、保险待遇,违约责任等条款.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
调研员属于非领导职务.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
《彭德尔顿法》为英国的文官制度奠定了基础.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
职务晋升的第一个程序是组织考察.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
公务员工资应当按时足额发放.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
公务员警告处分的期限是12个月.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
选任制是指通过民主选举和表决的办法来确定合适的任用对象的一种任职方式.
选项:




题目类型:
判断题
题目:
公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的,应当实行任职回避,法律另有规定的除外.
选项:




题目类型:
单选题
题目:
任职培训的对象是
选项:
新录用的处在试用期间的公务员
晋升领导职务的公务员
从事某项专门业务的公务员
所有公务员


题目类型:
单选题
题目:
公务员录用考试的内容包括
选项:
知识测验、智力测验和技能测验
智力测验、技能测验和体能测验
技能测验、体能测验和知识测验
体能测验、知识测验和智力测验


题目类型:
判断题
题目:
调任,是指国家公务员队伍以外的工作人员调入公务员队伍任职,或者国家公务员调出公务员队伍任职.
选项:




题目类型:
单选题
题目:
公务员在接到机关人事处理决定后不服,可以提出申诉的期限是
选项:
15日
20日
30日
60日


题目类型:
单选题
题目:
根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员
选项:
九三学社机关的工作人员
基层检察院行政管理人员
在企业工作的全国人大代表
政协办公厅工作人员


题目类型:
单选题
题目:
国家对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度是
选项:
福利制度
保险制度
工资制度
津补贴制度


题目类型:
单选题
题目:
负责审批县级政府各部门拟录用人员名单的机关是
选项:
县政府公务员主管部门
设区的市政府公务员主管部门
省政府公务员主管部门
中央政府公务员主管部门


题目类型:
单选题
题目:
公务员所在机关根据法律规定的条件、程序,在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是
选项:
辞职
辞退
退休
开除


题目类型:
单选题
题目:
公务员的范围仅包括中央政府行政系统中非选举产生和非政治任命的事务官员的国家是
选项:
英国
美国
法国
日本


题目类型:
单选题
题目:
考核者由于特别看重被考核人的某项特性,从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定,这种可能产生负面影响的心理因素属于
选项:
从众心理
趋中误差
近因效应
晕轮效应


题目类型:
单选题
题目:
公务员受撤职处分的期间为
选项:
6个月
12个月
18个月
24个月


题目类型:
单选题
题目:
决定公务员培训方向的原则是
选项:
理论联系实际原则
学用一致原则
按需施教原则
讲求实效原则


题目类型:
单选题
题目:
对公务员处分程度最轻的是
选项:
警告
记过
降级
撤职


题目类型:
单选题
题目:
下列公务员奖励方式中,属于精神奖励的是
选项:
奖章
奖金
奖品
晋升职务工资档次


题目类型:
单选题
题目:
下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件是
选项:
具有中华人民共和国国籍
具有良好的品行
具有正常履行职责的身体条件
大学本科以上学历


题目类型:
单选题
题目:
法律规定,我国对公务员最低级别的奖励种类是
选项:
表扬
嘉奖
授予荣誉称号
记三等功


题目类型:
单选题
题目:
各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑
选项:
职级的因素
职务的因素
岗位的因素
品位的因素


题目类型:
单选题
题目:
公务员应当退休的条件是
选项:
工作满30年
工作满20年且距国家规定退休年龄不足10年
工作满10年且距国家规定退休年龄不足5年
完全丧失工作能力


题目类型:
单选题
题目:
1993年,( )作为行政法规由国务院正式颁布,在各级国家行政机关实施.我国的公务员制度自此建立.
选项:
《国家行政机关工作人员条例》
《国家公务员暂行条例》
《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》
《中华人民共和国公务员法》


题目类型:
单选题
题目:
协调公务员系统和外部系统分配关系的原则是
选项:
正常增资
按劳分配
法律保障
平衡比较


题目类型:
单选题
题目:
我国公务员级别分为
选项:
13个等级
15个等级
18个等级
24个等级





公务员制度讲座(21春)形考作业1(客观)

试卷总分:100 得分:100

一、单选题 (共 16 道试题,共 96 分)

1.我国对公务员的管理实行的是( )制度。

A.党政干部单一的管理模式

B.集中统一管理的模式

C.分类管理

D.计划管理

2.我国的公务员申诉受理机构基本属于( )。

A.混合型权益保障机构

B.自治组织

C.协调型权益保障组织

D.仲裁型权益保障机构

3.我国公务员法规定的职位类别不包括( )。

A.综合管理类

B.行政执法类

C.专业技术类

D.军事指挥类

4.西方国家公务员体制的类型不包括( )。

A.部外制

B.部内制

C.折中制

D.自治制

5.我国公务员录用制度的适用范围,仅限于对担任( )以下非领导职务的国家公务员。

A.副主任科员

B.主任科员

C.调研员

D.巡视员

6.根据公务员法的规定,以下( )不属于公务员。

A.九三学社机关的工作人员

B.人民检察院的工作人员

C.企业工作的全国人大代表

D.地方人大的工作人员

7.公务员制度是西方国家( )的直接产物。

A.共和制度

B.政党制度

C.法律制度

D.议会制度

8.以下( )不属于我国公务员管理机构的职能。

A.决策职能

B.执行职能

C.监督仲裁职能

D.制定公务员法的职能

9.公务员的工资、福利、保险对公务员不具有( )等基本功能。

A.约束

B.保障

C.激励

D.调节

10.现代公务员制度创立于19世纪中叶的( )。

A.英国

B.美国

C.法国

D.中国

11.我国公务员制度的特点不包括( )。

A.坚持政治中立

B.从实际出发确定公务员的范围

C.不实行“两官分途”

D.坚持党管干部

12.我国国务院根据公务员法的规定,将公务员的级别增加到( )。

A.15

B.23

C.27

D.30

13.( )是我国公务员应当具备的首要条件。

A.年满十八周岁

B.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

C.拥护中华人民共和国宪法

D.具有中华人民共和国的国籍

14.下列哪项不是公务员的经济权利( )。

A.职业保障权

B.退休权

C.申诉控告权

D.劳动工资、津贴、福利保险等权利

15.( )是公务员职位的核心要素。

A.职务

B.职权

C.职责

D.职能

16.( )是对有过错失误或不适合担任现任领导职务的公务员的一种组织和个人相结合的追究和处理措施。

A.因公辞职

B.责令辞职

C.引咎辞职

D.自愿辞职

二、客观填空题 (共 2 道试题,共 4 分)

17.新录用的公务员试用期为##。

18.公务员基本工资由##和##两部分构成,充分体现了工资制度中职位因素与品位因素相结合的原则。




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20春《企业经营战略概论》作业4

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