福师23秋《人力资源管理学》在线作业二[答案][答案]
福师《人力资源管理学》在线作业二-0005 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.()是人力资源管理的基本工具。 A.工作说明 B.工作分析 C.工作规范 D.绩效评估 2.()将心理学
23春福师《人力资源管理学》在线作业二[答案][答案]
福师《人力资源管理学》在线作业二-0002 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.()是指由于员工完成某项任务(常常以金钱作为基数单位)而获得的一定比例的金钱。 A.工资
23春福师《人力资源管理学》在线作业一[答案][答案]
福师《人力资源管理学》在线作业一-0001 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.参加招聘会的主要步骤是①准备展位;②招聘会后的工作;③招聘人员的准备;④与协作方沟
福师22秋《人力资源管理学》在线作业一[答案]
福师《人力资源管理学》在线作业一-0003 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.()将心理学运用到工业领域,开创了工业心理学 A.雨果?芒斯特伯格 B.泰勒 C.罗伯特?欧文 D.梅奥
福师22秋《人力资源管理学》在线作业二[答案]
福师《人力资源管理学》在线作业二-0003 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.()能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化 A.建工作小组 B.工作丰富化 C.工作扩大化
[奥鹏]22春福师《人力资源管理学》在线作业二[答案]
22春福师《人力资源管理学》在线作业二[答案] 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.劳动关系是()使用者之间因就业或雇用而产生的关系 A.劳动者 B.劳动力 C.劳动者
[奥鹏]22春福师《人力资源管理学》在线作业一[答案]
22春福师《人力资源管理学》在线作业一[答案] 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.在本期绩效管理活动完成之后,将考评结果以及有关信息反馈给员工本人,并为下
21秋福师《人力资源管理学》在线作业二[答案]
福师《人力资源管理学》在线作业二-0004 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.劳动关系是()使用者之间因就业或雇用而产生的关系 A.劳动者 B.劳动力 C.劳动者与劳动力 D.单
21秋福师《人力资源管理学》在线作业一[答案]
福师《人力资源管理学》在线作业一-0004 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.关于发布广告,下列描述不正确的是 A.广告是内部招聘最常用的方法 B.通常的做法是在一些大众
21年春福师《人力资源管理学》在线作业二【答案】作业答案
福师《人力资源管理学》在线作业二-0005 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.()是人力资源管理的基本工具。 A.工作说明 B.工作分析 C.工作规范 D.绩效评估 2.()将心理学
21年春福师《人力资源管理学》在线作业一【答案】
福师《人力资源管理学》在线作业一-0004 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 8 道试题,共 16 分) 1.关于发布广告,下列描述不正确的是 A.广告是内部招聘最常用的方法 B.通常的做法是在一些大众
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