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东师《公共人力资源管理
公共人力资源管理19春在线作业2-0001 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.公共人力资源的工资是国家依据()的原则,以货币形式对公职人员劳动付出的报酬。 A.按劳付酬
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公共人力资源管理19春在线作业1-0003 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.依据《公务员法》对公务员的考核,以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核
东师公共人力资源管理2
公共人力资源管理2022年秋学期在线作业2题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.社会保障制度是指国家通过()为社会成员提供物质帮助所采取的相互独立而又相互联系的
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公共人力资源管理2022年秋学期在线作业1题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.社会保障制度是指国家通过()为社会成员提供物质帮助所采取的相互独立而又相互联系的
[奥鹏]东师公共人力资源
公共人力资源管理2022年春学期在线作业1题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.基本养老保险制度是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决员工在达到国家规定的解除
[奥鹏]东师公共人力资源
公共人力资源管理2022年春学期在线作业2题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.公共人力资源的工资是国家依据()的原则,以货币形式对公职人员劳动付出的报酬。 A
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公共人力资源管理(高起专)21秋学期在线作业2题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 30 分) 1.现代奖励制度以()为核心内容 A.物质奖励和精神奖励的有机结合 B.物质奖励 C.精
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公共人力资源管理(高起专)21秋学期在线作业1题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 30 分) 1.公共部门的实质是以协调特定社会生产关系秩序下的()为根本目的的组织体系
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公共人力资源管理21秋学期在线作业2题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.现代人力资本理论得以形成,其标志是() A.柏拉图的《理想国》 B.亚当?斯密对人力资本思想
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公共人力资源管理21秋学期在线作业1题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 12 分) 1.社会保障制度是指国家通过()为社会成员提供物质帮助所采取的相互独立而又相互联系的各

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